本网讯（外国语学院  文/赵华杰  图/郑甲申）为更好服务2018届毕业生成功就业，走上工作岗位，3月29日下午，由安徽师范大学招生就业处、合肥经开区人事劳动局、人力资源中心、外国语学院联合主办的“合肥经济技术开发区人才服务进校园——安徽师范大学专场招聘会暨外国语学院2018年勇往‘职’前春季专场校园招聘会”在校大学生活动中心二楼招聘大厅举行。

经过前期准备和组织，本次招聘会共邀请到80余家优质企业单位参加，其中不乏27家世界500强和数十家上市公司，地域覆盖安徽、南京、上海、苏州等多个省市。考虑到毕业生语种专业的多样性，本次招聘会招聘参会单位提供教师、外贸、翻译、文秘等类型岗位，为英俄日三个专业的毕业生提供了多种求职机会。本次招聘会吸引了校内外500余名毕业生参加，场面火爆。招聘会上用人单位利用宣传海报、印制手册向求职者详细介绍了招聘岗位与要求、薪资待遇及员工发展前景等。毕业生们则手持多份简历，仔细研读宣传海报与手册，遇到合适自己的便投上一份精心制作的简历，与用人单位就具体相关事宜进行深入沟通，确定后续面试时间。

招聘会期间，外国语学院党政领导余国升、张德让、汪贻洋、张孝荣、吴世红、李碧鹰等一行深入招聘会现场，与每一家用人单位进行深入交流，了解单位情况、查看单位招聘需求、推荐毕业生就业、介绍学院生源情况，并主动听取用人单位对于毕业生就业的意见及建议，感谢用人单位长期对学院就业工作的支持与帮助。学院领导也与应聘的毕业生展开了亲切交谈，鼓励学生认清就业形势，立足好自身优势，把握求职机会，积极开展求职行动。

合肥经济开发区人事劳动局局长刘干、人力资源中心副主任郑静在现场指导各用人单位招聘，并与外国语学院领导就企校合作、区校合作进行了深入探讨。

据悉，外国语学院高度重视毕业生就业工作，精心遴选邀请用人单位，本次招聘会更是多方渠道为牵线搭桥邀请合肥经开区携34家优质单位前来招聘。此外，该院还设计《毕业生就业信息册》，通过海报、QQ、宣传栏、班会等渠道进行充分宣传，并创建学院校企合作QQ群构建常态化网络平台。今后，外国语学院将继续坚持调动多方资源，凝聚校友、教师力量，牵线搭桥，鼓励毕业生多元化就业，努力实现毕业生充分就业。